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保洁员的管理制度
编辑:北京保洁公司2018-07-02 09:43:19  77

   保洁员是负责企事业单位或商场内繁重而辛劳的清洁卫生工作的人,为了更好的管理他们,提高服务工作质量,特制定保洁人员的管理制度。

   第一,保洁员要有高度的责任心,做好自己所负责区域的清洁卫生工作。如有发现设施设备有损坏或异常情况应及时向上级主管或工程维修人员汇报,负责管理好片区卫生器具,认真做到卫生器具整洁、布置合理,随时保持清爽、美观。保证自己所负责区域的清洁,不留卫生死角。保洁员应随时巡视所负责区域,发现污物杂物应及时处理,随时保证该区域内的清洁卫生。

    第二,保洁员要努力提高自身素质和对公司负责的觉悟,服从领导工作安排,遵守公司工作纪律,不迟到,不早退,不擅自离岗,如有急事须向主管请假。当班人员不得做与本职工作无关的事。不得无故请假,翘班。

    第三,所负责区域应时刻保持清洁,必须到达规定的卫生标准,如果多次不达标,应予以一定的惩罚措施。

    第四,保洁员上班时必须穿着清洁,按规定要求着装,并将工作卡端正戴在左胸前,不管在任何时候,任何工作场所都不得穿短裤、背心、拖鞋。保持自身及公司的形象是很重要的。 第五,保洁员在工作要坚持原则,团结协作,以礼相待,不准以个人恩怨懈怠工作,不准给同事设备工作障碍,不准以任何借口扰乱工作秩序。和同事之间要互帮互助。

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